uo（第一声）。 路楠点点头，想着不能把话说得太满：“会一点。” “说会一点的估计是海量了。”于是，王经理当场拍板：得。 路楠眨了眨眼：这……就，好了？ 朱玲玲肯定地点点头：“走吧，我再去谈谈工资和补贴。” 薪资待遇也什么好谈的，因为源川自从校招以来，所应届生的实习工资都是公开透的，这一点路楠昨天已经向严凯求证过了，朱玲玲说得更详细一些而已。 “你什么候方正式入职？”朱玲玲问。 路楠略忐忑问：“可能还得一周到十天左右，行么？” 她解释：“我回去之后和现的实习公司办离职手续，可能不会太快。” 朱玲玲想了想：“不急，下月初豫南省一批新人调过来，你么干脆到候和他一起做入职培训吧。再说了，我道的，最近是你应届生毕业季，估计事情也比较多。” 一杆子支到大半月之后，深自己这区区实习生辞职根本不需走什么流程的路楠心里别提多高兴了。 谁真的那么爱岗敬业、热爱上班啊？还不是为了赚钱！！！ 她就是普普通通的轻人，偶尔升起懒惰心理，想休息十天半月的，也不为过吧？ 至于说不担心等到十几天过去，源川这边会鸽了她——等路楠纠结不提出担忧，朱玲玲就拿出源川最新版的员工实习协议：“姓名、出生月……这些都填一下，起始间就七月一吧。” 了这份协议，路楠就更放心了。 接下来做的，就是和中集递交辞职信。 之前其他同期入职的实习生此期间陆陆续续也走了不少，他辞职的环节很简单，递交辞职信、交接工作、核对未发薪酬、收拾东西走人。 其中因为他都是新人，手头可交接的工作量本就少得可怜，所以整流程往往只需两三天就够了。 周五的候，路楠把辞职信发到中集海临分公司HR的邮箱。 周一晨会结束后，宋总喊住了路楠：“你来我办公室一下。” 坐路楠周围的人你看看我、我看看你，小周忍不住问苏悦：“宋总叫路楠是什么事吗？” 如果是安排工作，不应该是部门经理吩咐给戎尉，再由戎尉这当师父的安排给路楠吗？ 苏悦耸耸肩：“不道啊。可能是和工作无关的事？比如读书人俱乐部活动之类的？” 大概是意识到前半句会引人误会，苏悦马上补充了后半句。 小周不太信。 隔着几张办公桌，路楠现的师父戎尉倒是察觉到自己带的徒弟最近些不工作状态。不过戎尉觉得，路楠如果真的打算辞职，也未必是坏事。 …… 路楠被宋总点名的候，就猜到了对方为什么叫自己。 果然，办公室门关上之后，宋总示意路楠坐下，和善地问：“我说，你辞职？” 路楠不好意思地点点头。 “是对现的工作安排什么不满？还是什么其他原因？”宋总关心地询问。 路楠诚恳地说：“销售是凭业绩说话的，我这五多月只成交了四新客户，现外面租房开支不小……所以就……”<