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第十二章 人事安排(1 / 2)

人事在刘陌漓安置好泣水镇的居民后,便开始着手解决目前存在的一系列问题。

首先,刘陌漓要解决工厂内部的管理问题。

刘陌漓认为人员管理对于现在是相当重要的。

倘若因内部管理不善而导致营地分崩离析,那么此前的一切努力都将付之东流。

刘陌漓将秦啸海、门林、张梧殃与陈文铭四人聚在一起,面谈工厂的管理问题。

刘陌漓率先说道:“工厂现在人越来越多了,稍有管理不当说会引发无法挽回的后果。

所以,我针对此问题,制定了一套人员管理方案。大家帮助参考一下。”

秦啸海应道:“行,说出来听听。”

刘陌漓点了一下头,接着说:“首先,即便食物相对以前已经富足了不少。但依然不免有外出的情况。

所以,我想在我们出去的时候,秦哥能帮我们守好大后方。”

“没问题。有哥在,你们放心去就行。”

“还有,门林你学的是管理学专业吗?”

“不是,但如果让我管理这座工厂还是没问题的。”

“放心!不会给你安排太累的话。你主要负责管理一下工厂的人员状况,以防止在这上面出现差错。”

“好!”

“还有,我记得这些幸存者里面有一个学过管理学的女大学生,叫吴苑晴。

我安排她去管理仓库的物资了,你去通知一下。”

“行!”

“张梧殃。”

“到!大发明家要给咱安排什么职务啊?”

“你和陈文铭带着秦哥的那一百多号人组成两支武装队伍,每人分一半,以方便随时可以供我调遣。

“行!”

“陈文铭呢?有问题吗?”

“没有!”

“那好!我们继续!”

然后,刘陌漓拿出了两张地图。他指着地图对大家说道:这张是工厂的内部结构图,另一张是包含工厂在内方圆三公里的地图。

都是我这两天,趁空余时间画的。

张梧殃感叹道:“可以啊!大发明家,咱这里要改行当绘图师了!”

“别打岔!”

然后张梧殃指着工厂的内部结构图说道:“首先,我对工厂内部做出了规划。

工厂西部有一片大约六百多平方米的广场,之后我会安排人将广场上的砖都拆下来,将其改造成耕地。”

陈文铭打断刘陌漓并问道:“现在我们既没有开垦耕地所需要的工具,也没有种子。

灌溉土地所用的水也没有,总不能用从城里运来的瓶装水进行灌溉吧!所以现在就考虑开垦耕地的事,是不是有些太急了。”

刘陌漓解释道:“工具的话,我可以再带人去外面找,种子也是。

水的话,可以让人把工厂外面的河水引进来。这样生活用水与灌溉用水就都解决了。”

然后刘陌漓又换了另一张地图,指着地图对门林说:“门林你应该比我们更了解工厂的情况。

工厂外面的这些树在末日前是一处绝佳的风景,在末日后就是工厂的安全隐患。

所以我需要带人把树砍掉,至少要给工厂清出五百米的视野开阔区。”

“好!我会带人去办的。”

“嗯 !那既然大家都没什么问题的话,那就先散了,各忙各的去吧!”

人们都走后,刘陌漓又去找了先前的女医生—孙箫沙。

“孙医生,在你来之前工厂里还有一个老中医。

但要是真出现了

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