有人去上厕所的。
去上了厕所就需要重新进影院。
那肯定会有人没票但是佯装自己有票只是上了个厕所。
“保安需要选比较特殊的，记忆力要很好的，并且异能等级不能太低。”
“保安的晶核工资也会多一点。”
姜鸢对于电影院的票钱也是有计划的。
因为现在类目多了，不是只有电影了。
是有综艺，电影以及电视剧的。
时间也都各不相同。
电影一般都是两个小时左右。
综艺按理来说一期是四十多分钟，有的可能会是一小时。
所以姜鸢到时候打算出一个表。
表上会写明时间。
大部分是一个综艺节目一天播一期的。
电视剧一天是播放两集的。
都是有固定时间的。
有的想追剧的就可以看这个表来决定自己什么时候来看。
如果今天实在有事情，赶不上节目了，但是又真的很想看，那就可以花一定的晶核来点播节目。
点播节目的时间会挑在没有播放任何节目的时候。
也和包了电影厅差不多的意思。
但是因为现在电影院升级还不够，之后姜鸢打算再解锁出来一个厅以后。
就可以让点播节目的人专门去另一个厅看。
这样的话互不影响。
点播同样节目的就可以在一个厅里看。
当然，这都是后话了。
现在就先把这些都解决掉。
把自己的想法说完后，姜鸢想了想，又补充道，“我现在也解锁出来了一个员工休息室。”
“里面除了基础设施床和沙发以外，还有一些娱乐设施。”
“这些都是免费使用的。”
“但只能是员工使用，即便是员工亲属也不可以使用的。”
姜鸢这么说是为了防止之后会有人打着员工亲属的幌子进去使用那些设施。
毕竟姜鸢也没有只手遮天的本领，就算是有系统和金手指也没办法看得出来到底是不是真的有血缘关系。
所以这样直接就完全的避免了这些问题了。
“你之后让所有的员工，包括新招收进来的员工都录入一下虹膜信息。”
“他们所有人在进出员工休息室的时候可以用虹膜信息，只要在门口的电子屏幕扫过虹膜之后，门就会打开。”
“顺便放消息出去，如果跟在员工后面强行要进休息室的话，会被电，也会被所有店铺都拉进黑名单，终生都没办法踏入这里的任何一家店铺。”
“员工福利现在也升级了，晶核工资上涨，都有双休，并且免费使用员工休息室的所有设施。”
“但是你选人记得要认真筛选，有些品德败坏的不能选进来。”
姜鸢不至于搞什么连带主义。
就是如果招收出来的员工是品德败坏的，就扣人事的晶核工资。
那倒并不至于。
况且她相信自己选的这个人事，如果真的选了品德败坏的，人事自己也会心里过不去。