的信息——花嫒所在的卫生局毕竟专业性强，与区机关往来不多：
安勇作为区委大管家，重大的、原则性问题肯定与区委书计保持一致，但徐仁聪似乎对他不太满意，几次传出风声要换人，不太可能都是外界捕风捉影；安勇则始终安之若素，踏踏实实做好本职工作，不会越池半步也溜须拍马，保持不卑不亢的态度。
陈力量此前是市委组织部部务委员兼干部教育培训科科长，去年竞争副部长过程中功亏一篑，被对手抢了半个身位出线，继而排挤到区里，可理论上还算提拔——从副处级到副处职嘛。经此挫折后陈力量意志有些消沉，与区主要领导关系总处于一种疏离状态，谁都猜不透他心里到底想什么。
汤吉祥可能自觉恶名在外，今年以来刻意保持低调，特别常委会场合能不说就不说，免得给外界造成处处跟徐仁聪作对的印象。
路娇娇本来在常委会就很少发言，也从不站队，绝大多数常委赞成时她也赞成，有了分歧她便说自己不懂，主动弃权，仿佛透明人般存在。
这样看来，随着少壮派蓝京的加入，徐仁聪对常委会的掌控明显受到了挑战，不过，暂时还不构成威胁。
缓缓扫视众常委，徐仁聪没有放任常委们“继续讨论”，否则很容易失控，他沉稳有力地说：
“同志们从不同角度畅谈了对于如何加强工作，把‘三全做法’落到实处的意见，都很好，本来嘛一项正策推广实施过程中总会产生这样那样的问题和矛盾，有了问题矛盾不要紧，慢慢解决就行了。关于工作总体思路，我还是坚持市委所要求的全力以赴，不能贸然地大规模撤回驻点人员，具体实施要有差别性，园区在这方面就做得不错，首先每个单位要有值班领导主持大局，其次每个科室要有值班人员，最后就是重要岗位可以适当多留些人员，象正府系统抓紧落实项目工程，宣传条线赶紧将主旋律发动起来，纪委同志加大明查暗访力度，这样就从不同维度严格落实市委关于工作的要求。今天会议就到这里，散会！”
从此以后，徐仁聪没在会议结束前问过“蓝京同志还有其他常委同志有什么补充”。
常委们还没出区委楼，整个区府大院都传开了：新来的区长不是善茬，常委会上公然挑战书计权威！
具体到常委会较量的胜负，可谓一言难尽。表面看徐仁聪反复强调坚持“三全做法”不准撤回，实际在南翔和黄克庭联合狙击之下也暗暗做了退让，从“只留一人值班”到“重要岗位适当多留些人员”，从而给予蓝京操作的空间。
那俩位能否日后成为蓝京的盟友呢？
事后花嫒特意打电话提醒说最好别往那个方向琢磨，南翔是出了名的桀骜不驯，眼里揉不得砂子，算作纪委干部职业病吧，他病得比较严重；黄克庭因为种种小事与徐仁聪闹得不愉快，向来喜欢鸡蛋里挑骨头。
花嫒的意思是道不同不相为谋，没必要为了拉拢盟友而坏了自己名声。
中午在机关食堂吃饭，蓝京照例一个人排队打菜，然后找相对安静的地方坐下，或许直觉吧，感觉来来往往的机关人员有意无意扫过自己时目光里多了几分敬意。
与空降佑宁伊始一样，江山靠自己打出来，而非后台背景、人脉资源，那些可能在晋升、突发事件时发挥重要作用，却换不到机关大院干部员工的尊重。
从办公室出来时杜亚林主动凑上前陪同蓝京，但人的肢体语言很微妙，进食堂瞬间他感应到蓝京不想跟自己坐一块儿吃饭，便假装打电话拉开距离，然后独自坐到另一个角落。
短短四天就不被新任区长待见，反倒第一天被抓个现行的夏静明因祸得福圣眷正隆，整个上午神气活现指挥这指挥那；原来刻意打压的单健又事实上成